17 د لیوالتیا زده کونکو لپاره د شخصیت ازموینې

 17 د لیوالتیا زده کونکو لپاره د شخصیت ازموینې

Anthony Thompson

د ښوونځي په لومړۍ اونۍ کې د یوې پیاوړې ټولګي د ټولنې جوړول خورا لوی کار ته اړتیا لري. د شخصیت او ټولګي د شخصیت ډولونو کې توپیرونو موندلو لپاره د ساده شخصیت ازموینې فعالیت وکاروئ. هغه ازموینې چې تاسو به یې پدې بلاګ پوسټ کې ومومئ د ساتیرۍ آیس بریکر تمرینونو په توګه کار کوي چې د همکارۍ ټولګي کلتور رامینځته کولو کې به مرسته وکړي چیرې چې زده کونکي د یو بل په اړه یو څه ځانګړي زده کوي. د اوولس شخصیتونو ارزونو لیست لپاره ولولئ چې ستاسو زده کونکي د ښوونځي په لومړیو څو ورځو کې خبرې کولو لپاره ډیزاین شوي.

1. د شخصیت اکاډمۍ

ایا تاسو د کارل جونګ د رواني ډول تیوري اوریدلي دي؟ که داسې وي، دا شل سناریو پوښتنې به ستاسو د زده کونکو غوره توبونه څرګند کړي. له زده کونکو څخه وغواړئ چې آنلاین ازموینه بشپړه کړي، یا د کاغذ په یوه ټوټه کې د چاپ وړ نسخه وکاروئ. خپل رواني ډول دلته ومومئ!

2. خپل ځواک ومومئ

دا آنلاین شخصیت ازموینه د شخصیت ډول 56 پوښتنې لري. هره پوښتنه د 1-5 درجه بندي پیمانه برخه اخیستونکي ځواب لري په دې پورې اړه لري چې بیان دوی تشریح کوي یا نه. یوځل چې زده کونکي د دوی ځواک څخه خبر شي، دوی ډیر احتمال لري چې دوی وکاروي. د ټولګیوالو د قوتونو پیژندل به ګټور وي کله چې د ډله ایز کار پرمهال د دندو ویشلو کې مرسته وکړي.

3. خپل ارزښتونه وپیژنئ

ایا ستاسو زده کونکي د هغه څه په اړه ژورې ډوبیدو ته چمتو دي چې دوی یې خورا ارزښت لري؟ یوځل چې ازموینې بشپړې شي ، زده کونکي به ولريد دوی د پایلو ارزولو لپاره وخت. غوره برخه پنځم ګام دی چیرې چې زده کونکي زده کوي چې څنګه هغه څه چې دوی د ځان په اړه کشف کړي په عمل کې واچوي.

4. تاسو په څه کې ښه یاست؟

د دې 20 دقیقې ازموینې سره خپل پنځه غوره ځواک ومومئ. تاسو واقعیا په څه کې ښه یاست؟ څه شی تاسو هڅوي؟ څه به مو پوره کړي؟ د دې پوښتنو د ځوابونو له زده کولو وروسته، زده کونکي سره یوځای کړئ ترڅو دوی د یو ټولګیوال سره اړیکه ونیسي چې ورته ځواک لري.

5. ستاسو د شخصیت شپږ ابعاد اندازه کړئ

دلته د دوه پی ایچ ډي لخوا رامینځته شوی ژوره ، 100 پوښتنې ازموینه ده. ستاسو د شخصیت شپږ اړخونه چې په دې ازموینه کې موندل کیږي صداقت / عاجزي، ستاسو احساسات، تاسو څومره داخلي یا خارجي یاست، موافق یاست، تاسو څومره صادق یاست، او ستاسو خلاص ذهن. کوم اړخ تاسو ډیر حیران یاست؟

6. بشپړ شخصیت

ځنډول د ځوانۍ یوه عامه علامه ده. شاید ستاسو زده کونکي یوازې دا معلومه کړي چې دوی څه چلوي. دا 28 پوښتنې وکاروئ ترڅو وګورئ چې ستاسو زده کونکي هڅوي. دا نه یوازې د دوی په راتلونکي کې مرسته کولی شي، بلکه دا کولی شي ښوونکو ته د دې په اړه بصیرت هم ورکړي چې څه شی کولی شي د دوی زده کونکي غوره کړي.

7. د کیریر ازموینه

ایا تاسو د سوداګرۍ مدیریت، لوړ اکاډمۍ، یا بل ټولګي درس ورکوئ چې په مسلک تمرکز کوي؟ د احتمالي کیریر په اړه د دې ازموینې اضافه کول، یا لږترلږه د کیری انتخابونه، یو ښه اضافه کیدی شيستاسو د مسلک درسي پلان ته. 30 دقیقې وخت ونیسئ ترڅو ومومئ چې کوم درجې او مسلک ممکن ستاسو زده کونکو سره مناسب وي.

8. د RTSWS کیریر کوئز

ایا ستاسو شخصي مالي زده کونکو په وال سټریټ کې کار کولو کې علاقه ښودلې؟ که داسې وي، دا ازموینه کولی شي دوی ته دا احساس ورکړي چې دا به څه ډول وي. له هغوی څخه وغواړئ چې دا 12 پوښتنې بشپړې کړي ترڅو وګوري چې ایا په مالي چارو کې د دوی لپاره د مسلک لاره سمه ده.

9. د برجنګ هیټس فاونډیشن سروې

موږ ټول د شخصیت مختلف ځانګړتیاوې لرو، مګر دا د نورو سره د کار کولو وړتیا په اړه څه وايي؟ دا 60-پوښتنې سروې به د بشپړولو لپاره شاوخوا 10 دقیقې وخت ونیسي او تاسو ته ووایی چې کوم ډول صنعت ستاسو د شخصیت ډول لپاره غوره کیدی شي.

10. تاسو کوم ډول تنکي ځوان یاست؟

د GIFs، emojis، او نورو په زړه پورې انځورونو سره ډک شوی، دا پنځلس پوښتنې کوئز ستاسو د زده کونکي علاقه پیدا کوي. دا کوئز د هر څه په پرتله د ساتیرۍ لپاره ډیر دی. زده کونکي د ځان په اړه د وحشي افشا کولو امکان نلري، مګر دا به یقینا یو څه په زړه پوري بحثونه رامینځته کړي او یخ مات کړي.

11. د تنکیو ځوانانو لپاره د شخصیت ازموینه

دلته د سناریو پراساس 10 پوښتنې دي چې د مینځني ښوونځي په ژبه کې د پوهیدو په اسانه لیکل شوي. پوښتنې، او ورته ممکن ځوابونه، ډاډه دي چې زده کونکي به خندوي ځکه چې دوی فکر کوي چې سم ځواب د ځان لپاره څه دی.

12. اصول تاسو

خپل ځان پوهه ترلاسه کړئاو د دې ازموینې له لارې د خپلو ټولګیوالو سره د ښکیلتیا غوره لاره ومومئ. ایا تاسو ډیری جوړ شوي، پالنه کول، یا تخلیقی یاست؟ تاسو څنګه کولی شئ هغه لاره وکاروئ چې تاسو فکر کولو ته ترجیح ورکوئ کله چې تاسو ورته اړتیا لرئ مرسته وکړئ؟

هم وګوره: 26 د ښوونځي د فراغت فعالیتونه

13. د تنکي پیسو شخصیت

دا پنځه دقیقې د شخصیت ازموینه یوازې لس پوښتنې دي مګر کولی شي د مصرف کولو عادتونو په اړه خورا بصیرت چمتو کړي. ځینې ​​زده کونکي د خپلو پیسو سره خورا ښه دي او نور په بشپړ ډول د بودیجې احساس نلري. د خپل بودیجې درس پیلولو لپاره دا ازموینه وکاروئ.

14. خپل هدف ومومئ

دا شکل ازموینه د کاتولیک ښوونځي لپاره عالي ده. د هغه څه په اړه مشوره چې تاسو ته به "ریښتیني تکمیل" درکړي د باور پراساس دي. که تاسو په یوه خصوصي عالي لیسه کې درس ورکوئ، دا کیدای شي زده کونکي ته د کاتولیکزم درس د پلولو لپاره یوه ښه لار وي.

15. د ریډ ووډ حیواناتو شخصیت پوښتنه

دلته پنځه پوښتنې دي چې د څلورم ټولګي ماشومانو لپاره ډیزاین شوي. پایلې تاسو ته وایی چې تاسو کوم ډول څاروی یاست. یوځل چې بشپړ شي، له زده کونکو څخه وغواړئ چې د دوی د څارویو انځور جوړ کړي او د خونې شاوخوا یې پوسټ کړي.

16. ستاسو د ماشوم شخصیت څه دی؟

ایا تاسو د خپل لومړي یا دویم ټولګي په اړه لږ څه زده کول غواړئ؟ دا 42-پوښتنې ازموینه واخلئ کله چې دوی اوه کلن وي ترڅو ستاسو د ماشوم په اړه نور معلومات زده کړي. څرنګه چې ماشومان هره ورځ خپل مزاج بدلوي، یوازې د هغه چلند پر بنسټ ځواب ویلو ته دوام ورکړئ چې دوی یې اکثرا ښکاره کوي.

هم وګوره: 45 ستاسو د ټولګي لپاره د کال پای دندې ښکیل کړئ

17. رنګMatch

د ماشومانو د ریښتیني رنګونو د شخصیت په ازموینه کې، زده کونکي به د دوی د خوښې فعالیتونو په اړه اوه پوښتنې ځواب کړي. یوځل چې پای ته ورسیږي، زده کونکو ته یو رنګ او ژور توضیحات وړاندې کیږي چې دا رنګ څه معنی لري.

Anthony Thompson

انتوني تامپسن یو تجربه لرونکی تعلیمي مشاور دی چې د تدریس او زده کړې په برخه کې د 15 کلونو تجربه لري. هغه د زده کړې متحرک او نوښت چاپیریال رامینځته کولو کې تخصص لري چې د مختلف لارښوونې ملاتړ کوي او زده کونکي په معنی لارو کې ښکیلوي. انتوني د مختلفو زده کونکو سره کار کړی، د ابتدايي زده کونکو څخه تر بالغ زده کونکو پورې، او په تعلیم کې د مساوات او شمولیت په اړه لیوالتیا لري. هغه د کالیفورنیا پوهنتون، برکلي څخه په تعلیم کې د ماسټرۍ سند لري، او یو تصدیق شوی ښوونکی او لارښوونې روزونکی دی. د مشاور په توګه د هغه د کار سربیره، انتوني یو لیواله بلاګر دی او د تدریس متخصص بلاګ کې خپل لیدونه شریکوي، چیرې چې هغه د تدریس او زده کړې پورې اړوند پراخه موضوعاتو باندې بحث کوي.